2023浙江排名前八的厨师学校有：杭州西湖职业高级中学、古林职业高级中学、上虞职业中等专业学校、杭州萧山区第二中等职业学校、舟山航海学校、浙江商业技师学院、乐清雁荡山旅游学校、杭州良渚职业高级中学。

一、2023浙江排名前八的厨师学校名单一览表

注：以上厨师学校排名是招生报考网根据网友在本网的关注度进行排名，仅供参考

二、2023浙江排名前八的厨师学校简介

1、杭州西湖职业高级中学

成立于1984年，是杭州市成立最早的职业高中之一，也是目前浙江省职教界发展速度最快的学校之一。学校现占地面积78.3亩，共有37个班级，在校生1652人，中高级职称教师有50人，占专任教师的60%。在近几年的办学过程中，学校办学方向明确，办学成效明显，“以就业为导向”的办学宗旨，指引着学校为地方经济建设和发展培养了一批又一批的高素质的技能型人才。

2、古林职业高级中学

学校现有学前教育、烹饪、工艺美术、电子商务四个专业。

学前教育是浙江省示范专业，浙江省实习实训示范基地，是我校的龙头专业，13个班级，499名学生。有五年一贯制和三年制两个方向，五年一贯制，学校和金华职业技术学院联合办学，三年制的目标是参加高职考，近几年上线率远高于浙江省平均水平。多年来，已培养了3000多名幼师，毕业生遍布鄞州区幼儿园，有近100人已担任各级幼儿园园长，30多人成为中小学教师。

3、上虞职业中等专业学校

全国、省中小学优秀CAI课件评比一等奖;全国、省烹饪技能比武个人一等奖;中国职业教育学会课题成果一等奖;浙江省建筑钢筋翻样个人一等奖;浙江省建筑CAD、工程预算团体一等奖;浙江省职工计算机应用竞赛团体一等奖;浙江省大中专文艺会演二等奖;浙江省教师创新数学课比赛二等奖;绍兴市教师课堂多媒体应用比武一等奖;绍兴市职校教师现代教育技术比武一等奖;绍兴市职校学生财会技能竞赛团体一等奖;绍兴市职校师生建筑、机械CAD竞赛一等奖

4、杭州萧山区第二中等职业学校

学校系国家级重点中等职业学校、浙江省改革发展示范学校、浙江省农类专业理事学校、浙江省一级档案达标学校、浙江省绿化模范单位、浙江省健康促进铜奖学校、杭派教学法基地学校。校园占地面积13.3万平米，建筑面积7.7万平方米。学校开设有农艺类、餐旅类、商贸类三大专业群共计9个子专业，现共有教学班63个，在编教职工216人，在校生2297名。学校始终坚持“适合学生的教育才是最好的教育”的办学理念，秉持“修德、强能、践行”的校训与“和谐、务实、奋进”的校风，立足产业办职教、贴近行业强特色、对接企业育人才，办学水平强势提升，创造了当地公认的“二职速度”与“二职品牌”。

5、舟山航海学校

学校创建于1990年7月，。1998年9月通过挪威船级社(DNV)ISO9001:1994版质量管理体系认证，并于2001年11月顺利通过了ISO9001:2000版转版认证。1999年4月通过国家海事局船员教育和培训质量体系审核，是中国政府履行《STCW78/95公约》的履约学校之一。1999年7月，香港船东会经过考察，把学校列入其与中国大陆七家航海院校及合作网络院校之一。2001年迈入省一级重点职业技术学校。2003年11月学校通过质量管理体系再有效审核。2004年被教育部评为国家级重点职业技术学校。2004年6月合并为浙江国际海运职业技术学院，期间更是硕果累累，并于2008年12月29-31日成为第一所顺利通过高职高专人才培养工作水平评估的院校。2010年8月学校恢复建制，隶属于舟山市政府。

6、浙江商业技师学院

学校坚持“以服务为宗旨，以就业为导向”的办学方针，秉承“从实、求新、修德、育才”的校训，坚持“德育为先，能力为本，质量立校，特色强校”的办学理念，践行“爱、责任、进取”价值理念，不断深化教育教学改革，教学质量和办学特色受到社会各界的广泛肯定。学校先后获得浙江省人民政府授予的“省级职业教育先进单位”称号;人力资源和社会保障部授予的“国家技能人才培育突出贡献奖”。同时，学校相继建设成“宁波市高技能人才公共实训中心”、“浙江省高技能人才公共实训基地”和“国家级高技能人才培训基地”。

7、乐清雁荡山旅游学校

学校占地面积96129平方米、建筑面积44976平方米。现有正式教职工75人，其中专任教师67人，大学本科以上学历65人，研究生学历5人;高级职称教师13人，中级教师33人;专业课教师35人，其中双师型教师26人;乐清市级以上教坛中坚、教坛新秀、骨干教师、学科带头人共23人;现有30个班级，全日制在校学生1128人。

8、杭州良渚职业高级中学

队伍结构优 学校有专任教师70名，其中具有中高级职称的教师54名，占专任教师的77.1%;专业课教师35名，其中“双师型”教师27名，占专业课教师的77.1%;本科及以上学历的教师68名，占专任教师的97.1%，其中研究生学历的教师有6名。学校重视名优教师的培养，有区学科带头人3人、市教坛新秀8人、区骨干教师14人，形成了一支师德师风好、业务素质高、创新能力强的师资队伍。

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